Question 1

Wann zahlt die Unterstützungskasse an mich?

Accepted Answer

Der Versorgungsplan sieht für Notsituationen von ArbeitnehmerInnen aufgrund unverschuldeter Arbeitslosigkeit und Arbeitsunfähigkeit Unterstützungsleistungen vor, um laufende Zahlungsverpflichtungen wie Miete, Betriebskosten, etc. abzudecken. Auch Hinterbliebene erhalten eine Unterstützung im Ablebensfall des/der ArbeitnehmerIn.

Question 2

Ich möchte nicht, daß ein Arbeitgeber davon erfährt, dass ich mich für Eventualitäten absichere, erfährt er davon?

Accepted Answer

Nein, die Wahl  deine Daten unterliegen dem persönlichen Datenschutz ! Da die Beitrittserklärung (Antrag) durch den Arbeitnehmer/ die Arbeitnehmerin direkt an die Kasse gesendet, individuell und datengeschützt bearbeitet und der Schriftverkehr nur mit dem/der ArbeitnehmerIn geführt wird. In der Zustimmungserklärung des/der ArbeitnehmerIn mit dem Arbeitgeber wird lediglich die Beitragszahlung des Arbeitgebers an die Kasse geregelt.

Question 3

Gibt es Mindest oder Höchstalter für den Beitritt?

Accepted Answer

Das Mindestalter bei Eintritt in die Unterstützungskasse ist 18 Jahre, das Höchstalter ist 55 Jahre.

Question 4

Wird die Leistung auf mein Arbeitslosengeld angerechnet?

Accepted Answer

Nein, es erfolgt keine Anrechnung auf das Arbeitslosengeld. Die Leistungen werden zusätzlich zum Arbeitslosengeld ausbezahlt. In den meisten Fällen endet jedoch das gesetzliche Arbeitslosengeld bereits nach Ablauf von 5 Monaten (bei jungen Arbeitnehmern), in wenigen Fällen (altersabhängig) nach Ablauf von längstens 12 Monaten. Die Souveränitas Europe Unterstützungskasse gewährt jedoch -falls notwendig- Unterstützungsleistungen für die Dauer von 12 Monaten.

Question 5

Warum sollte ich Mitglied werden?

Accepted Answer

Die gesetzlichen Sozialleistungen reichen weder in der Höhe noch in der Zahlungsdauer aus, den Lebensstandard zu halten. Der dramatische Einkommensverlust im Falle der Arbeitslosigkeit und noch mehr im Falle der Erwerbsunfähigkeit führen unweigerlich in persönliche finanzielle Schwierigkeiten. Bedenken Sie, daß der Grundbetrag des Arbeitslosengeldes nur 55% des täglichen Nettoeinkommens beträgt, das sich aus der Beitragsgrundlage ergibt. Unter bestimmten Voraussetzungen, wenn der Grundbetrag niedriger als der Ausgleichszulagenrichtsatz ist, wird ein Ergänzungsbetrag bis 60% bzw. 80% des täglichen Nettoeinkommens gewährt. Das Arbeitslosengeld können Sie selbst berechnen unterhttp://ams.brz.gv.at/ams/alrech/.(http://ams.brz.gv.at/ams/alrech/) Eine gesetzliche Berufsunfähigkeits- und Invaliditätspension erhält man in Österreich erst, wenn die voraussichtliche Dauer der Berufsunfähigkeit 6 Monate beträgt. Sie ist der Höhe nach abhängig vom durchschnittlichen beitragspflichtigen Erwerbseinkommen, Versicherungsdauer und Alter. Die durchschnittliche Invaliditätspension betrug 2007 € 1.049 bei den Männern und € 589 bei den Frauen. Das durchschnittliche AMS-Arbeitslosengeld betrug 2008 € 806, die durchschnittliche Notstandshilfe € 603.

Question 6

Wann zahlt die SEU Souveränitas Europe Unterstützungskasse?

Accepted Answer

Der Arbeitnehmer muß aus einem Beschäftigungsverhältnis von mindestens 18 Stunden pro Woche heraus während der Dauer der Kassenzugehörigkeit unverschuldet arbeitslos werden, beim Arbeitsmarktservice (AMS) arbeitslos gemeldet und arbeitssuchend sein und Arbeitslosengeld oder Notstandshilfe beziehen. Die „unverschuldete Arbeitslosigkeit“ ist Folge einer Kündigung oder Insolvenz des Arbeitgebers. Allerdings muss eine Mitgliedschaft vor Kündigung bereits 6 Monate laufen (Mindestmitgliedschaftsdauer). Bei Eintritt der unverschuldeten Arbeitslosigkeit gilt eine Karenzzeit (=leistungsfreie Zeit) von 2 Monaten. Sobald der Arbeitnehmer jedoch wieder 12 Monate sozialversicherungspflichtig beschäftigt ist und abermals arbeitslos werden sollte, beginnt der Versorgungsschutz von neuem.

Question 7

Zahlt die SEU Souveränitas Europe Unterstützungskasse auch bei einer einvernehmlichen Auflösung des Arbeitsverhältnisses?

Accepted Answer

Für eine einvernehmliche Lösung des Dienstverhältnisses ist im Allgemeinen keine Unterstützungsleistung vorgesehen. Sollte der/die ArbeitnehmerIn jedoch seitens des Arbeitgebers massiv auf eine einvernehmliche Lösung gedrängt werden, empfiehlt es sich, bereits während der Verhandlungen Kontakt mit der Unterstützungskasse aufzunehmen, um weitere Schritte zu koordinieren.

Question 8

Wann zahlt die SEU Souveränitas Europe Unterstützungskasse bei Krankheit oder Berufs bzw. Erwerbsunfähigkeit?

Accepted Answer

Der Arbeitnehmer muß aufgrund von Krankheit, Berufs- oder Erwerbsunfähigkeit vorübergehend, mindestens jedoch die Karenzzeit, außerstande sein, seiner täglichen Beschäftigung nachzugehen. Eine ärztliche Bestätigung ist hierfür notwendig. Für das Risiko Arbeitsunfähigkeit gibt es keine Mindestmitgliedschaftsdauer, ausgenommen die Arbeitsunfähigkeit ist entstanden aus chronischen Leiden und Vorerkrankungen, wenn diese in den letzten 12 Monaten vor Versorgungsbeginn ärztlich behandelt wurden oder eine ärztliche Beratung erfolgt ist. In diesem Fall beträgt die Mindestmitgliedschaftsdauer 24 Monate.

Question 9

Wie hoch ist die Leistung der SEU Souveränitas Europe Unterstützungskasse bei Arbeitslosigkeit?

Accepted Answer

Je nach Beitrag werden bis zu € 400,- monatlich geleistet bzw. höchstens € 800,- bei entsprechenden Zusatzbeiträgen des/der Arbeitnehmer/in. Auf die Gewährung von Unterstützungsleistungen, deren Ausmass vom Vereinsvorstand nach Maßgabe der vorhandenen Mittel festgesetzt wird, besteht grundsätzlich kein Rechtsanspruch.

Question 10

Was ist die Karenzzeit?

Accepted Answer

Die Karenzzeit ist die leistungsfreie Zeit nach Eintritt und Anerkenntnis der Leistungsfälle Arbeitslosigkeit oder Arbeitsunfähigkeit. Nach Ablauf der Karenzzeit von 2 Monaten erfolgen die Zahlungen , sofern die Arbeitslosigkeit oder Arbeitsunfähigkeit zu diesem Zeitpunkt noch aufrecht ist.

Question 11

Was mache ich im Leistungsfall?

Accepted Answer

Im Fall der unverschuldeten Arbeitslosigkeit oder Arbeitsunfähigkeit setzen Sie sich bitte umgehend (unverzüglich ! –bereits zum Zeitpunkt der Kündigung ! ) mit uns in Verbindung und übermitteln uns zusammen mit dem Antrag auf Leistungen (Download) die Unterlagen (Kündigungsschreiben, AMS bzw die ärztlichen Befunde). Diese Unterlagen werden völlig unbürokratisch von uns geprüft und wir veranlassen Unterstützungszahlungen auf ein von Ihnen bestimmtes Konto.

Question 12

Was ist, wenn ich austreten möchte aus der SEU Souveränitas Europe Unterstützungskasse?

Accepted Answer

Die Miztgliedschaft ist nach Ablauf von 12 Monaten monatlich kündbar und verbunden mit dem Austritt aus der Kasse. Bei aufrechter Mitgliedschaft verlängert sich der Leistungsschutz durch die Mitgliedschaft stillschweigend um jeweils einen Monat, wenn er nicht spätestens zum jeweiligen Monatsende schriftlich gekündigt wird. Senden Sie uns einfach ein formloses eingeschriebenes Kündigungsschreiben und ein Ansuchen um Austritt aus der Unterstützungskasse.

Question 13

Kann ich Mitglied werden, wenn ich den Lohnsteuerfreibetrag noch nicht vollständig genutzt habe?

Accepted Answer

Ja, der Beitrag ist lohnsteuerfrei gemäß § 26 (7) EStG und § 3 (1) EStG.

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